国产成人综合久久免费-国产精品原创巨作av女教师-精品无人区一区二区三区在线-亚洲精品无码久久久久秋霞-亚洲无线观看-国产成人免费爽爽爽视频-久久精品亚洲一区二区-国产成av人片在线观看无码-国产成人高清在线播放-亚洲乱码一区二区三区-国精产品一区二区三区有限公司-欧美精品二区三区四区免费看视频-日本美女操-亚洲视频www-国产成人综合亚洲看片

    一、質(zhì)量管理喊口號(hào)
    
    1.管理特征
    
    缺乏質(zhì)量意識(shí)和專業(yè)知識(shí)；
    
    缺乏經(jīng)常性的的質(zhì)量活動(dòng)；
    
    沒有獨(dú)立的質(zhì)量管理部門（或人員）；
    
    檢查力量薄弱，且常受制于生產(chǎn)管理者；
    
    “質(zhì)量第一”只是定期的質(zhì)量會(huì)議或質(zhì)量月“一個(gè)口號(hào)”而已；員工常把質(zhì)量問題的責(zé)任歸于檢查人員；
    
    質(zhì)量指標(biāo)沒有被制定和分解。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    主要應(yīng)用檢驗(yàn)技術(shù)；
    
    主要針對(duì)客戶的抱怨制定有限的預(yù)防措施；
    
    不了解使生產(chǎn)過程穩(wěn)定的措施方法
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    不良率、廢品率、返修率均很高；
    
    過程能力指數(shù)Cpk沒有測(cè)定。
    
    二、質(zhì)量管理：聽反饋
    
    1.管理特征
    
    缺乏質(zhì)量意識(shí)和專業(yè)知識(shí)；
    
    對(duì)于質(zhì)量的要求僅限于廢品率、返修率；
    
    高層管理層不參與質(zhì)量活動(dòng)，通常只介入重要客戶抱怨的處理；有指定的質(zhì)量管理部門（人），但承擔(dān)的職能主要是：搜集客戶反饋和處理客戶抱怨；缺乏對(duì)各部門的指標(biāo)考核和管理。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    主要應(yīng)用檢驗(yàn)技術(shù)；
    
    主要針對(duì)客戶的抱怨制定有限的預(yù)防措施；
    
    不了解使生產(chǎn)過程穩(wěn)定的措施方法。
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    不良率、廢品率、返修率均很高；
    
    過程能力指數(shù)Cpk沒有測(cè)定。
    
    三、質(zhì)量管理：靠檢查
    
    1.管理特征
    
    配備了必要的檢查人員，主要通過檢驗(yàn)保證產(chǎn)品質(zhì)量；有獨(dú)立的品質(zhì)保證部門，但職能與其他職能分離，常由品質(zhì)保證部獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量；僅對(duì)生產(chǎn)部門進(jìn)行了廢品率和檢查返修率指標(biāo)分解和考核。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    主要應(yīng)用檢驗(yàn)技術(shù)；
    
    主要針對(duì)客戶的抱怨制定有限的預(yù)防措施；
    
    不了解使生產(chǎn)過程穩(wěn)定的措施方法
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    不良率、廢品率、返修率均很高；
    
    過程能力指數(shù)Cpk沒有測(cè)定。
    
    四、質(zhì)量管理：抓基礎(chǔ)
    
    1.管理特征
    
    主要通過檢驗(yàn)保證產(chǎn)品質(zhì)量；
    
    有獨(dú)立的品質(zhì)保證部門，常由品質(zhì)保證部門獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量；開始重視并開展質(zhì)量管理的基礎(chǔ)性工作，如：質(zhì)量教育、質(zhì)量分析、計(jì)量管理和標(biāo)準(zhǔn)化等；僅對(duì)生產(chǎn)部門進(jìn)行了廢品率和檢查返修率指標(biāo)分解和考核。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    開始使用簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)分析技術(shù)，如：魚刺圖、帕拉圖，但僅一般性地用于提高生產(chǎn)過程的質(zhì)量；開始分析生產(chǎn)過程中質(zhì)量不穩(wěn)定原因，并制定相應(yīng)措施方法。
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    生產(chǎn)過程中的不良率、廢品率、返修率開始降低；
    
    過程能力指數(shù)Cpk<1.33。
    
    五、質(zhì)量管理：管現(xiàn)場(chǎng)
    
    1.管理特征
    
    主要通過檢驗(yàn)保證產(chǎn)品質(zhì)量；
    
    不時(shí)組織開展現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)，重視人、機(jī)、料、法、環(huán)和檢驗(yàn)各要素的管理；積極推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)目視管理、5S管理和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理；有獨(dú)立的品質(zhì)保證部門，開始由品質(zhì)保證部門和生產(chǎn)部門共同負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    諸如魚刺圖、帕拉圖等QC手段在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)被推廣使用；能多方面分析生產(chǎn)過程中質(zhì)量不穩(wěn)定原因，并制定相應(yīng)措施。
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    生產(chǎn)過程中的不良率、廢品率、返修率開始降低；
    
    過程能力指數(shù)Cpk<1.33。
    
    六、質(zhì)量管理：盯關(guān)鍵
    
    1.管理特征
    
    通過質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)和工藝過程分析確定影響產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵工序和過程；通過設(shè)立“質(zhì)量控制點(diǎn)”，加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵工序和過程的控制；積極開展QC活動(dòng)，并按照PDCA循環(huán)進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)；
    
    有獨(dú)立的品質(zhì)保證部門，由品質(zhì)保證部門和生產(chǎn)部門共同負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    諸如魚刺圖、帕拉圖等QC手段在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)被推廣使用；統(tǒng)計(jì)過程控制（SPC）、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)開始在關(guān)鍵工序和過程中使用；能多方面分析生產(chǎn)過程中質(zhì)量不穩(wěn)定原因，并制定相應(yīng)措施。
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    生產(chǎn)過程中的不良率、廢品率、返修率開始降低；
    
    關(guān)鍵工序和過程能力指數(shù)Cpk≈1.33。
    
    七、質(zhì)量管理：重預(yù)防
    
    1.管理特征
    
    管理層認(rèn)識(shí)到“設(shè)計(jì)”對(duì)質(zhì)量的影響至關(guān)重要，注重開發(fā)階段投入大量人力物力提高設(shè)計(jì)質(zhì)量；不僅生產(chǎn)和采購部門，設(shè)計(jì)開發(fā)部門也制定了高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量目標(biāo)；將質(zhì)量職責(zé)授權(quán)到所有職能領(lǐng)域，質(zhì)量保證部門轉(zhuǎn)化為質(zhì)量顧問的角色；各個(gè)職能部門參與開發(fā)過程，使質(zhì)量問題在源頭得以解決。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    大量地應(yīng)用了質(zhì)量設(shè)計(jì)的方法，如：質(zhì)量功能展開（QFD）、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)（DOE）、失效模式與影響分析（FMEA）等；大量應(yīng)用了預(yù)防性質(zhì)量措施，如防錯(cuò)措施(Poka-Yoke)等。
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    產(chǎn)品的不良率、廢品率和返修率明顯降低；
    
    關(guān)鍵工序和過程能力指數(shù)Cpk≈1.33。
    
    八、質(zhì)量管理：按標(biāo)準(zhǔn)
    
    1.管理特征
    
    與質(zhì)量相關(guān)的所有部門都制定了高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量目標(biāo)；各部門的質(zhì)量職責(zé)得到了充分明確，并能積極參與和開展質(zhì)量活動(dòng)；建立了較完善的質(zhì)量管理體系，為保證體系的有效運(yùn)行，各部門均能自遵守相關(guān)程序和文件的規(guī)定；質(zhì)量保證部門主要任務(wù)是充當(dāng)質(zhì)量顧問。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    大量地應(yīng)用了質(zhì)量設(shè)計(jì)的方法，如：質(zhì)量功能展開（QFD）、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)（DOE）、失效模式與影響分析（FMEA）等；大量應(yīng)用了預(yù)防性質(zhì)量措施，如防錯(cuò)措施(Poka-Yoke)等。
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    產(chǎn)品的不良率、廢品率和返修率明顯降低；
    
    生產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)定，關(guān)鍵工序和過程能力指數(shù)Cpk≈1.33。
    
    九、質(zhì)量管理：求完美
    
    1.管理特征
    
    各部門都制定了極其嚴(yán)格質(zhì)量目標(biāo)，為追求“零缺陷”而努力；高層管理者極其重視質(zhì)量，質(zhì)量問題不可或缺地被列入高層管理者的議事日程；70——80%的員工（包括最高管理者），積極參與“質(zhì)量改進(jìn)”活動(dòng)；質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)成為日常工作的一個(gè)組成部分。
    
    營造了一種有助于質(zhì)量提高的企業(yè)文化氛圍，每一位員工都意識(shí)到“質(zhì)量”對(duì)企業(yè)的重要性，并愿為之努力。
    
    質(zhì)量改進(jìn)擴(kuò)展到所有部門，并形成了跨職能的團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
    
    2.質(zhì)量與可靠性技術(shù)的應(yīng)用
    
    質(zhì)量與可靠性工程技術(shù)以及實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的方法最大程度地被應(yīng)用。
    
    3.質(zhì)量業(yè)績(jī)水平
    
    平均缺陷率：< 100 ppm，廢品率：< 0.8%， 返修率：< 0.8% ；過程能力指數(shù)Cpk≈2.0。